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灵活就业15后能领多少

1、法律主观:灵活就业养老保险15年后,按档次领取养老金,多缴多领,基础账户养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2x缴费年限x1%。

2、法律分析:灵活就业人员社保交15年后能领多少是根据,基础养老金=(统筹内上一年度在职人员月平均工资个人指数化月平均工资)/2x缴费年限x1%=个人平均指数化月缴费工资/2x缴费年限x1%而算的。

3、灵活就业社保80%缴纳,十五年后每月能大1500。灵活就业养老保险15年后领取养老金的数额需要根据具体的缴费年限及缴费基数去计算。

4、按照以上事例粗略测算,倘若灵活就业人员自己缴社保15年,一直依照最低水平交纳,退休后可以领取过的养老金是780加187=967元;一直依照100%级别交纳则可以领取到***5加316=1291元。

5、百分之12。根据上海社保局查询得知,上海灵活就业按照百分之60的基数缴费15年,基础养老金可以领取百分之12的退休上年度社会平均工资。

灵活就业15后能领多少一个月

亲您好,灵活就业人员的社保交满15年年限后每个月能领1291元。

灵活就业社保80%缴纳,十五年后每月能大1500。灵活就业养老保险15年后领取养老金的数额需要根据具体的缴费年限及缴费基数去计算。

总的来说,如果按照100%基数缴费15年,养老金一般都能领取一千两三百元以上,像北京等地区能达到2000元左右。当然,这也仅仅是大致的金额,每年还会对养老金进行调整。

灵活就业人员养老保险每个月交800,交15年,退休能每个月拿多少?

灵活就业每个月缴纳800元的话,连续交够15年的话,在退休之后可以拿到1500到2000元左右的退休金,所以宁波市灵活就业人员养老保险要交800一月退休能拿1500到2000元。

法律分析:与你交的年数有关,社会养老保险金最少要交15年,多交多得。月养老金=月基础养老金(55元)+个人帐户总额(个人缴费、***补贴部分以及利息)除以139。

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为1955岁为170、60岁为139)例如: 根据上述公式,***定男职工在60岁退休时,全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。

灵活就业百分白档十五年后退休领多少

1、个人账户养老金=50000÷139=357元;基本养老金=666+357=1027元。

2、也可以看出,如果灵活就业人员缴费满15年,缴费档次为100%,养老金待遇达不到3000元。相关问灵活就业养老保险15年之后可以领多少 对于退休的人来说,养老金无疑是未来主要的收入来源。

3、按照以上例子粗略计算,若是灵活就业人员自己缴社保15年,一直按照最低标准缴纳,退休后可以领取到的养老金是780+187=967元;一直按照100%档次缴纳则可以领取到***5+316=1291元。

4、-2000元。在哈尔滨市养老金***中,灵活就业交满15年按100挡交的,属于100%基数缴费,养老金每个月能领取1200-2000元。养老金(pension)也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。

5、个人账户养老金按100%支付,4万元,月养老金4万元÷139≈316人民币。以上可计算出,如果灵活就业人员缴纳社保15年,退休后每月可领取780元 187=967人民币,按最高标准领取***5 316=1291人民币。

灵活就业人员15年能领多少钱

个人账户养老金=50000÷139=357元;基本养老金=666+357=1027元。

灵活就业社保80%缴纳,十五年后每月能大1500。灵活就业养老保险15年后领取养老金的数额需要根据具体的缴费年限及缴费基数去计算。

总的来说,如果按照100%基数缴费15年,养老金一般都能领取一千两三百元以上,像北京等地区能达到2000元左右。当然,这也仅仅是大致的金额,每年还会对养老金进行调整。

法律分析:灵活就业人员社保交15年后能领多少是根据,基础养老金=(统筹内上一年度在职人员月平均工资个人指数化月平均工资)/2x缴费年限x1%=个人平均指数化月缴费工资/2x缴费年限x1%而算的。