朝阳保险：

有了退休金,为什么还要买养老保险,二者有什么区别?

1、事业单位一般的***是相当好的，你缴纳的社保越多，缴纳的基数越大，到时候退休领取的养老金也越多。

2、资金渠道不同：退休金一般都是国家财政或地方财政列支，未参加养老保险社会统筹的退休人员（如公务员、事业单位人员，不含事业单位企业化管理的单位）的退休待遇简称退休金或退休生活费。

3、“给力”的养老保险推荐总结养老保险和养老金有什么区别？从社保的角度上看，养老保险就是五险一金中的一个险种，而养老金就是我们退休后从这里领到的钱。

养老保险和退休金一样吗

不一样。养老金和退休工资是有所区别的，两者在性质和来源上存在差异。退休工资是企业为员工提供的***待遇，而养老金则是由职工个人和单位共同缴纳的社会保险待遇。

养老金和退休工资不是一回事，退休金指的是没有缴纳养老保险的退休人员到了退休的年纪，国家财政或是地方财政给他们每个月发放退休金，或一次性发放，但是他们在退休之前是不需要缴纳任何费用的。

养老金和退休金是不一样的，养老金是由个人和单位共同缴纳，一部分交给国家，一部分存入个人的账户中，养老保险的缴费标准遵循着统一的标准。退休金是由个人或者企业提供的，不需个人缴费就可以享受。

养老金和退休金一样。养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。

养老金和退休工资是两种不同的东西。养老金是指交纳了养老保险的受益人在年龄到达保险合同规定的岁数时可以按期收到保险公司或者是社保机构发放的用于养老的资金。退休工资是职工在到达退休年龄后单位定期给予的一定数量的金额。

由于每个地区生活成本不同，所以会根据当地的消费水平、发展水平来制定发放标准。总的来看，退休金就是职工的一项***待遇，不需要我们单独缴费，而养老金则是我们在退休前为自己买的一份保险，是需要缴费的。

养老金与退休有什么区别

缴纳主体不同 退休金是由单体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受，而养老金是社会保险资金列支的，参加养老金用一般由参保人员的单位代扣代缴，一部分交给国家，一部分存入个人账户，退休之后领取。

两者的缴费形式不同 养老金：由用人单位和职工按照不同缴费比例共同缴纳，用人单位应当按照我国要求的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

也就是说，养老金更像是个人层面的“产物”，甚至更像是一种“商品”。众所周知，职工要想在退休后每个月能拿到养老金，就需要缴纳至少15年的社保。而职工缴纳出去的这些社保从某种意义上来说就是在为养老保险“付费”。

定义不同 退休金对参保人有社会贡献度的限制，还有劳动年龄的限制，而养老金只对参保人有劳动年龄的限制。缴费方式不同 退休金全部是由用人单位缴纳的，而养老金是由用人单位和参保人本人共同缴纳的。

缴费方式不同。退休金是不用缴纳任何费用的。养老保险则是我们平时所缴纳的社保中的其中一个，一般由参保人所在的单位进行代缴，一部分上交给国家，而另一部分则计入参保人个人账户。

养老保险和退休金有什么区别

1、法律分析：概念意义上不同。退休金是由个体或者单位体支付给你的，而养老金则是国家支付给你的。缴费方式不同。退休金是不用缴纳任何费用的。

2、【法律分析】：概念不同，退休金是根据他们对社会的贡献和资格条件支付的保险待遇。养老保险是为解决劳动者达到年龄，或因丧失劳动能力建立的社保制度。缴费方式不同，退休金由单体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受。

3、【法律分析】：养老保险和退休金不一样。主要区别如下：缴纳方式不同。机关单位工作人员，是不需要缴纳任何费用，就可以享受退休金的，养老保险是每个月都需要缴纳的；发放渠道不同。

4、养老金和退休金二者有什么区别？性质不同 退休金一般是国家财政对未参加养老保险的退休人员的退休待遇；养老金是由社会保险资金列支的，参加养老保险的退休人员的退休待遇。

5、退休金和养老金二者是有区别的，最大的区别是资金渠道不同，如退休金一般都是国家财政或地方财政列支，而养老金是由社会保险资金列支的。

养老保险待遇和退休金的区别

法律分析：概念意义上不同。退休金是由个体或者单位体支付给你的，而养老金则是国家支付给你的。缴费方式不同。退休金是不用缴纳任何费用的。

法律分析：概念不同，退休金是根据他们对社会的贡献和资格条件支付的保险待遇。养老保险是为解决劳动者达到年龄，或因丧失劳动能力建立的社保制度。缴费方式不同，退休金由单体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受。

定义不同 退休金对参保人有社会贡献度的限制，还有劳动年龄的限制，而养老金只对参保人有劳动年龄的限制。缴费方式不同 退休金全部是由用人单位缴纳的，而养老金是由用人单位和参保人本人共同缴纳的。

法律主观：退休金和养老金的区别在于： 退休金是国家财政对未参加养老保险的退休人员的退休待遇；养老金是参加养老保险的退休人员的退休待遇； 退休金的领取人员是机关单位，养老金领取人群是企事业单位的职工。

养老保险和退休工资的关系

1、法律分析：养老金是需要参保人按月缴费，交满15年后，到60岁可以领取的，而退休金是不需要缴费的，由单位或者企业发放。养老金需要退休后按月领取，退休金可以一次性领取或者按月领取。

2、养老保险与退休金关系在我国缴纳养老保险是领取退休金的前置条件。只有缴纳养老保险达到十五年，在退休之后才可以依法领取退休金。如果达到这个条件，可以在退休之后缴满至十五年，然后依法享受养老保险。

3、法律分析：养老保险与退休金关系如下：养老金是需要参保人按月缴费，交满15年后，到60岁可以领取的，而退休金是不需要缴费的，由单位或者企业发放。养老金需要退休后按月领取，退休金可以一次性领取或者按月领取。

4、缴费方式不同，退休金由单体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受。而社会养老保险费用由参保人单位代扣代缴，部分交给国家，部分存入个人账户。