2013年社保基数调整（2013年的社保基数）

朝阳保险：

1、自2013年10月1日至2014年3月31日，上海社保缴费基数下限为2815元、上限为14076元，员工工资在上下限之间的以工资为缴费基数。单位按35%的比例缴纳，其中养老21%、医疗11%、失业5%、生育1%、工伤0.5%。

2、交费比例不同，有单位的，单位交12%，个人交8%，总共20%，个人名义自己交的，交费比例是20%，优惠了12%。

3、单位给缴纳城保三险：养老、医疗和工伤保险。按照过渡期办法缴纳的话，2013年4月~2014年3月，缴费基数固定为2346元，缴费比例：单位负担部分25%，个人负担部分9%。因此，单位每月负担2346X25%=667元。

法律分析：每年的2月-5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所（以下统称社保经办机构）申报下一结算年度的社会保险缴费基数。

正常，社保每年4月调动一次，是以你去年纳税钱的全部12个月内的工资作为基数的，也就是说你2012年的社保基数是2011年的全年收入为基础，而2013年你4月份更新的是去年4月至13年3月底的工资总和计算的。

社保基数调整有的地区是每年四月开始调整，有的是七月，还有的地区不跨年度，每年的一月。无论是几月调整，都得等当地当年的社平工资数额公布后，从规定的调整月开始多退少补。

每年7月份都会调整一次社保缴费基数，并根据上年的社平工资确定新的缴费基数的上下限。

年：44934元/年 2012年：41478元/年 2011年：38359元/年 2010年：35411元/年以上是安徽省近十年的社会平均工资缴费基数，可以看出，这个数字在逐年增长。

年，中国社保最低缴费基数为1728元。该基数是按照***院的规定，在不违反法律、行政法规和国家有关政策的情况下确定的。在中国，社会保险制度是由社会保险法等相关法律、法规和政策文件来规范实施的。

社保缴费基数是个人上年工资的60%--300%为缴纳基数，比如工资是2000元，缴纳的基数可以是1200元--6000元。

1、年上海市社保缴费基数的下限为7310元，上限为36549元。2022年上海市社保缴费基数的下限为6520元，上限为34188元。

2、上海历年的个人社保缴费基数可以通过上海市人力***和社会保障局***查看。

3、年社保基数是5***5到31014，2021年社保基数是5***5到31014，2020年社保基数是4927到28017，2019年社保基数是4279到21396。上海社保基数是根据上海市上年全口径城镇单位就业人员平均工资来调整的。