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朝阳保险：

1、即2N；如果劳动者不能胜任工作，用人单位也是有权调整岗位的。当然，用人单位主张劳动者不胜任工作也是需要提供证据的。

2、在服务期内是无法进行调动的，满5年可以调动。但需要一定的条件才可以调任：　（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

3、用人单位不可以随意调动工作岗位。用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当***用书面形式。

4、可以保险公司的车险专员可以随着保险公司的要求进行相应的换岗的。