大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保断了个人如何补缴的问题，于是小编就整理了4个相关介绍社保断了个人如何补缴的解答，让我们一起看看吧。
个人社保停缴1年怎么办理？
继续缴费即可。是否可以补缴需要看当地的规定。
社保停交，相关的待遇也会受到不同的也影响，从我们关注的养老保险来说，停交社保之后累计年限会受到影响，如果在退休之前没有交满15年，那么进行补缴的时候，会有一定的滞纳金，而且现在政策关于一次性补缴政策，各地都在陆续取消，所以养老保险方面积极缴纳很重要。
个人补缴社保哪个档次划算？
灵活就业人员可以选择的缴费档次一般从60%到300%不等。具体来说就是60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%这七个档次，部分地区可能是六个档次，不过上下限比例基本是一致的。大家知道缴费档次越高的话等同条件下养老金待遇也会越高一些。
比如说同样是缴纳15年的养老保险选择60%的档次跟选择100%的档次养老金可能会有几百块钱的差距。在经济条件允许的情况下选择100%的档次缴费是要好一些。
不过对于灵活就业人员来说由于工作性质收入可能并不稳定，而且由于个人承担全部的社保费用压力也较大，其实选择60%的档次缴纳社保也可以，最重要的是保持社保缴费状态并达到更长的缴费年限，这样的话养老金水平也不会太差。
社保12333补交流程？
社保补缴流程是怎样的?首先，我们要正确认识什么是社保补缴，所谓社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。补缴社保一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴)，男在60以下，女在50岁以下，社保缴满15年，可不必补缴。
那么，社保补缴流程是什么?其实，这个问题需要分情况看待，第一，社保是算累计年限的，在累计满15年，年龄达退休要求，就不需要进行补缴;第二，以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给***)的只能补缴养老保险，缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。第三，缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
1、职工档案和养老保险手册;
2、《补缴基本养老保险费申请表》;
3、劳动合同、工资发放明细表等;
4、其他相关材料。
友情提醒：社保补交政策因地而异，每个地方都有自己的政策规定，因此，在办理社保补缴之前，最好先去当地的社保局咨询相关政策，或者拨打社保查询电话12333，让人工客服帮您查询!
15年前断交的社保可以补交吗？
15年前断交的社保，如果你是个人行为的话，那么现在已经不允许补交了。因为我们国家从2021年已经制定了关于养老保险补交的具体文件，养老保险断交的，跨年度补交的和退休一次性补交的，现在都不允许了，所以你你前面断交的，没有够年限，如果你的年龄到了，那么你就办理延迟退休手续。
如果你的年龄还没有到退休，那么你就可以继续交纳，因为养老保险。
可以把前面缴纳的时间和后面缴纳的时间合并在一起计算，这样合并计算，只要够15年就可以办理退休，现在不叫养老保险，只有企业可以给员工补交3~5年的养老保险。
到此，以上就是小编对于社保断了个人如何补缴的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保断了个人如何补缴的4点解答对大家有用。
