教师辞职后养老保险（教师辞职后养老保险怎么办）

朝阳保险：

当事人辞职的，养老保险（社保中的一种）可以由单位转个人缴纳（教师辞职，应该经过当地主管教育部门批准）。事业单位（教师）工作人员辞职后，其在事业单位的养老保险关系也自然中止，转为社会灵活就业人员养老保险。

教师辞职后五险一金可以按照如下流程办理转移或提取：养老保险转移手续。医保账户可随人划转。工伤及生育保险属于“当期交纳当期享受”的险种，并不存在转移的问题。失业保险转移。

【1】保留机关事业身份的职工，要凭辞职文件、人事代理协议、本人***前往社保中心办理。【2】教师辞职后以企业参保的，领取养老金的时候到企业所在地劳动保障所参保。按企业退休计算退休工资，退休时不再享受机关退休待遇。

补交是在原单位申请，办理机构是当地社保局。

不用缴费，可以按月领取基础养老金；本政策施行时，距领取年龄不足15年的，按年缴费养老保险的；本政策施行时，距领取年龄15年以上的，累计缴费年限不少于15年。

补贴的标准为：本人离开机关上年度月平均基本工资×在机关工作年限×0.3%×120个月。退休金：需要在缴纳养老保险达到15年以上、而且达到退休年龄时才可以领的，而且不是到单位领、是到社保机构领。

按照老办法计算的养老金，是按照本人2014年9月的工资基数乘以工龄的比例，这样正高级教师可能会比高级教师多2000元以上，高级教师比一级教师多1000多元。

那么在这些地区的高级职称教师，在退休之后，养老金便可以超过8000元甚至更高。据悉上海地区的教师，在退休之后养老金平均值在5000元以上。一般情况下，上海退休教师拿到手的养老金在7000元到9000元之间。

只要通过事业单位教师公招考试上岸，拿到编制后，基本上就是干到退休。一般来说，22岁本科或者25岁硕士研究生毕业，进入学校当老师，到法定退休年龄，教龄满30年不难实现。

另外，还有一项优惠政策：教龄满30年的教师，都是100%计发。（有些地方女教师只要教龄满25年即可100%计发，这个你要去咨询当地的教育局）。

【1】教师辞职后累计缴费年限不满15年的，如果是当地户籍可申请企业职工基本养老保险延长缴费。【2】辞职后参加企业职工基本养老保险缴费累计缴费年限满15年的，可申请办理按月享受企业职工基本养老保险待遇。

找到新的工作单位后回原单位转接即可，如果暂无新的接收单位请于3个月内去社保中心灵活就业人员处续接保险。

高校教师事业单位辞职后养老保险如何办理：正式编制的教师，将来是根据工龄和档案工资核定退休金，如果辞职了，那么就意味着工龄作废了，需要重新开始交养老保险了，交费满15年，将来到退休年龄才能有养老金的。

而如果选择不就业或者是灵活就业的话，此时教师可以选择转移养老保险形势，城镇居民养老保险、农村养老保险都可以互相转移，而个人只需要继续缴纳养老保险的费用便可，这也是教师辞职后养老保险缴纳非常重要的一个问题。

一，当事人辞职的，养老保险（社保中的一种）可以由单位转个人缴纳（教师辞职，应该经过当地主管教育部门批准）。二，事业单位（教师）工作人员辞职后，其在事业单位的养老保险关系也自然中止，转为社会灵活就业人员养老保险。

1、【1】教师辞职后累计缴费年限不满15年的，如果是当地户籍可申请企业职工基本养老保险延长缴费。【2】辞职后参加企业职工基本养老保险缴费累计缴费年限满15年的，可申请办理按月享受企业职工基本养老保险待遇。

2、【1】保留机关事业身份的职工，要凭辞职文件、人事代理协议、本人***前往社保中心办理。【2】教师辞职后以企业参保的，领取养老金的时候到企业所在地劳动保障所参保。按企业退休计算退休工资，退休时不再享受机关退休待遇。

3、当事人辞职的，养老保险（社保中的一种）可以由单位转个人缴纳（教师辞职，应该经过当地主管教育部门批准）。事业单位（教师）工作人员辞职后，其在事业单位的养老保险关系也自然中止，转为社会灵活就业人员养老保险。

4、从教师辞职后养老保险处理来看，具体养老保险缴纳过程中可以断断续续缴纳，而一旦成功建立了缴纳账户，这样具体缴纳期限都是处于累积的。当然如果退休年龄到达后没有达到15年，还可以申请一次性补足其余费用。

5、不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。