理赔员-理赔员

朝阳保险：

1、外勤人员。外勤人员是专门负责出险后的查勘、定损、理赔服务的，平安车辆理赔员需要门负责出险后的查勘以及进行理赔服务的，所以属于外勤人员。内情属于不需要到事故现场，只需要在办公室完成工作即可。

2、车辆定损勘察员岗是属于外勤岗位，而不是内勤啊。

3、这个岗位应该不是销售范畴应该是后援岗位比如核保出险查勘理赔等在保险公司上班一般岗位分2类外勤和内勤这个看职位描述应该属于内勤范畴。所以不用去跑业务。

4、正是公司内勤。缴纳五险一金，比例为21%。试用期应该三个月吧。工资税前3500左右。有丰厚年终奖。过节费210左右。有加班，可调休，或者有加班工资。内编和外包工差距很大。外包工的待遇约为内编的50%。类似于交警和辅警。

这个工作很好。保险理赔员这个工作涉及处理保险理赔案件，包括现场查勘、资料收集等，可以锻炼细致的分析和良好的沟通能力，保险行业职业晋升机会较大，理赔员可以通过积累经验和提升技能来晋升为高级理赔员、理赔经理等职位。

好。提高知识储备：车险理赔员需对保险条款、法律法规、维修知识等有一定的了解，在这个过程中，可以学习到很多有用的知识。工作收入高：该工作月薪平均值为10934元，收入高且工作稳定。

稳定的就业：作为中国最大的保险集团之一，人保在行业内具有较高的知名度和稳定的发展趋势，因此，作为人保理赔员可以享受相对稳定的就业机会。行业前景：保险行业作为金融服务的重要组成部分，具有广阔的发展前景。

平安保险理赔员是正式员工。平安保险理赔员是平安保险公司的正式员工，属于公司的中层或基层管理人员。理赔员是保险公司中非常重要的位，主要负责处理客户的理赔申请，了解客户。

正式员工，核心技术岗位，入职一年后待遇基本工资2500+，奖金500-1500，五险一金+企业年金，月收入在3000-5000之间，法定节日有200-500过节费，年终奖金2-3W。二年以后看你自己能力能加多少工资了，工作较辛苦。

当然有了，基本上内勤如市场，精算，法务，理赔，会计等等职位都是正式员工，也就是保险公司员工。这些职位要的是专业技能和知识，不需要跑什么保险，你跑保险也升不到这样的职位去。

1、如果私下调解的，保险公司不赔。必须要事故认定书，即经过交警处理，才有责任，因为责任才有赔偿，才有理赔。

2、下没保险员在交通事故理赔中的作用就是少赔钱。保险理赔可以不通过业务员。业务员只是保险公司的销售人员，在发生理赔时可以提供一部分帮助，但并不是专门负责理赔的人员。

3、就是进行理赔的，当被保险人或者是其财产发生保险事故的时候，保险公司的理赔专员就会进行查勘然后进行核赔等工作，看是不是能够进行理赔，理赔多少。

4、这是不合理的，首先，在交警的要求下，不让保留现场的情况很多，主要是怕影响交通，这种情况只要有交警的交通事故责任认定书保险公司也负责赔偿。其次，保险公司查勘人员来晚了，对方没有义务等你到来。

负责调查分析保险事故。理赔人员属于保险公司的工作人员，主要是负责调查分析保险事故，核定保险事故所造成的损失，并收集相关的证据，准备调查的结论报告。

理赔员主要负责在接到查勘定损通知后，组织客户及有关人员，现场调查取证，核定保险事故的损失，接见客户的人员，是保险公司的职员，并不是领导。保险公司是指依保险法和公司法设立的公司法人。

从事的工作主要包括：（1）会见索赔客户，了解索赔的有关情况；（2）核查索赔申请单及有关证明和资料；（3）根据索赔内容和理由确定保险公司的责任范围和应赔款额；（4）客户解释是否理赔的原因。

理赔岗位的薪资待遇各不相同，一般来说，基本工资水平较高，另外，还可以获得诸如提成、奖金等额外收入。此外，理赔岗位还可以享受到比较完善的***待遇，如定期体检、带薪年***、补充医疗保险等。

总的来说，保险理赔员是保险公司中不可或缺的一员，他们需要具备良好的专业能力、沟通能力和客户服务意识，以确保理赔工作的高效进行，而且保险理赔员的发展前景也是非常可观的，未来的发展前景非常可观。

保险理赔工作既要做到及时完成，又要公正，服务周到，流程简单，结果及时反馈，这样才能让客户满意，也能让保险公司的声誉得到提升。

好，工资高。正规的保险公司的理赔员还是非常不错的，每月5000至8000元，不仅***待遇齐全、薪资高，而且企业文化都健全，可以学习到很多东西。