朝阳保险：
为什么不建议90后交社保,这种说法是不对的
后不交社保是不对的。这种说法之所以存在，主要是因为缴纳社保需要个人承担一部分。对于90后来说，这个群体并不富裕。但事实上，社保的作用十分关键，对于90后而言，越是不富裕就越要缴纳社保。
换工作次数高，90后频繁换工作，个人社保便会存有非常容易断缴的难题，因为要交纳满15年才可以享受养老待遇，总是断缴很影响缴满年限。
为什么不建议90后交社保，不建议90后交社保的主要原因是，90后收入普遍不高，但消费水平却很高，再扣除一部分社保的钱，觉得压力比较大。
社保费用高 社保费用是按照收入比例收取的，而90后的收入水平一般不高，因此，社保费用也会比较高，对90后来说，社保费用可能会占据他们收入的很大一部分，这是90后不建议交社保的一个重要原因。
为什么不建议九零后交社保？我认为首先这个题目的观点是不对的，没有这样的说法，如果要说真有这种说法，是片面的说法是不正确的说法。有些人认为可能是交社保比较吃亏，实际上这个是不吃亏的，长远打算还是划算的。
为什么不建议90后交社保 换工作频率高，90后工作不稳定，社保就会存在容易断交的问题，因为要缴纳满15年才可以享受养老待遇，总是断交很影响缴满年限。
90后有必要缴纳社保吗
1、另外，现在住院还是很贵的。如果要付全款，还是比较大的。购买社保后，医保可以报销一部分，所以社保还是要交的。
2、是推荐九零后交社保的。大家常说的社保，对企业员工来说，便是5险：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险；一般，企业也会给交住房公积金，也很重要但不包含在社保内。
3、养老保险：累计到你缴纳满15年的时候可以不再缴纳费用，等你退休时可以领取养老金，当然缴纳时间越长，退休时领取的养老金越多，所以缴纳满15年后，如果条件允许的情况，建议继续缴纳为好。
为什么不建议90后交社保
1、首先，社会保险的费用高，90后们的收入水平普遍较低，他们很难承担起社会保险的费用。其次，社会保险的缴费年限长，90后们的职业生涯往往比较短暂，他们很难坚持长期缴纳社会保险。
2、生育保险、工伤保险、失业保险，保费不高，但是享受到的***却比较丰厚，90后还是有必要交社保的，尤其是有工作的90后，社保保费大部分由公司承担了，个人承担的费用并不高。
3、换工作次数高，90后频繁换工作，个人社保便会存有非常容易断缴的难题，因为要交纳满15年才可以享受养老待遇，总是断缴很影响缴满年限。
4、为什么不建议90后交社保，不建议90后交社保的主要原因是，90后收入普遍不高，但消费水平却很高，再扣除一部分社保的钱，觉得压力比较大。
5、后不交社保是不对的。这种说法之所以存在，主要是因为缴纳社保需要个人承担一部分。对于90后来说，这个群体并不富裕。但事实上，社保的作用十分关键，对于90后而言，越是不富裕就越要缴纳社保。
6、九零后仍然要交社保的，社保是我国提供的一类***性保障制度，包含医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险。有工作的九零后，社保保费绝大多数由公司负责了，个人负责的花销并不高。
