朝阳保险：
单位交社保比例是多少
1、法律分析：公司为员工缴纳社保是由用人单位和员工共同承担，所承担的比例如下：养老保险：用人单位承担20% ，员工承担8%。医疗保险：用人单位承担12%，员工承担2%。失业保险：用人单位承担2%，员工承担1%。
2、各地的企事业单位缴纳社保比例不完全相同，以北京地区为例：养老保险缴费比例为16%；工伤保险缴费比例为0.40%；失业保险缴费比例为0.80%；生育保险缴费比例为0.80%；医疗保险缴费比例为9%。
3、一般单位给员工交社保比例：养老保险缴纳比例。单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险缴纳比例。单位缴纳5%，个人缴纳0.5%。医疗保险缴纳比例。单位缴纳10%，个人缴纳5%。工伤保险缴纳比例。
一般个人交400单位交多少
法律分析：具体情况具体分析。社保费用是用人单位承担百分之二十，而个人承担百分之八，如果个人每个月扣除社保费用是四百元的话，那么公司帮你交的钱数应该是一千元。
社保费用是用人单位承担20%，而个人承担8%，如果你每个月扣除社保费用是400元的话，那么公司帮你交的钱数应该是1000元。
每个月自己缴纳400块钱，那么单位每个月就是缴纳大概780块钱。因为最基本的档次总价就是1300元左右。一般是员工个人缴纳8%，单位缴纳20%。
交五险单位最少交多少
用人单位一般需要按照16%的比例进行缴纳，在岗职工的缴纳比例为8%，但是地区管理不同，比例也会有所差别，比如广州市用人单位的缴纳比例是15%，个人缴纳比例8%。
法律分析：最低五险个人和单位各承担多少，需要根据具体的险种来决定，具体情况如下：养老保险，单位缴19%个人缴8% 。
法律分析：社保的最低缴费基数不得低于社会平均缴费基数的60%，最高缴费基数不得超过社平缴费基数的300%。住房公积金缴费基数，有的是按照60%的最低交费基数计算，有的是按照最低社会平均工资计算。
交费比例最低交费基数是当地社平工资的60%，这个就是最低标准。
五险缴纳根据工资情况而定。以工资为1600元基准，养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%，单位缴纳320元，个人缴纳128元。医疗保险：单位缴纳6%，个人缴纳2%，单位缴纳96元，个人缴纳32元。
工伤保险：1600元*0.8%=18元。而个人缴纳费用为养老保险金：1600*8%=128元；医疗保险金：1600元*2%=32元；失业保险金：1600元*1%=16元。因为职工个人不需要承担生育和工伤保险，因此只需要缴纳3险的费用。
社保缴费比例:单位缴纳多少,个人缴纳多少
据2023年度社保单位和个人的缴费比例如下：企业职工基本养老保险：单位缴费比例为百分之十六，个人缴费比例为百分之八。失业保险：单位缴费比例为百分之零点五到百分之二，个人不需要缴费。
法律分析：养老保险：公司缴20%，个人缴8%，失业保险：公司缴5%，个人缴0.5%，工伤保险：公司缴0%，个人不缴；生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；医疗保险：公司缴10%。
单位缴纳比例一般不超过20%，个人缴纳比例为8%。根据《***院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》，企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%，具体比例由省、自治区、直辖市人民***确定。
养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。
单位缴纳社保社保比例是多少?
1、法律分析：公司为员工缴纳社保是由用人单位和员工共同承担，所承担的比例如下：养老保险：用人单位承担20% ，员工承担8%。医疗保险：用人单位承担12%，员工承担2%。失业保险：用人单位承担2%，员工承担1%。
2、养老保险缴费比例为16%；工伤保险缴费比例为0.40%；失业保险缴费比例为0.80%；生育保险缴费比例为0.80%；医疗保险缴费比例为9%。
3、一般单位给员工交社保比例：养老保险缴纳比例。单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险缴纳比例。单位缴纳5%，个人缴纳0.5%。医疗保险缴纳比例。单位缴纳10%，个人缴纳5%。工伤保险缴纳比例。
4、各地的职工社保缴纳标准不完全相同，这里以北京地区的社保缴纳标准为例，来说明单位和个人的缴费比例。
5、工伤保险费率分为0.6%—6%共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。生育保险：由用人单位缴纳。生育保险费率为0.3%，如果男职工参加了生育保险，妻子没有参保，在生育时也能享受一定的生育津贴。
6、法律分析：单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。
社保个人交多少单位交多少
1、法律分析：以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 。医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。
2、法律分析：社保缴纳比例：养老保险单位缴19%个人缴8%；医疗保险单位缴6%个人缴2%；工伤保险、生育保险由用人单位缴纳，劳动者不缴纳；失业保险单位缴0.6%个人缴0.4%。各地缴纳比例不同，具体按照当地的政策缴纳。
3、基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费（以下简称单位缴费）的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费（以下简称个人缴费）的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。
